古浪县坚持“三个注重”，着力引导大学生村官积极参加农村基层党组织建设，充分发挥大学生村官在脱贫攻坚、美丽乡村建设方面等方面的作用。 

    注重帮带，促进技能增长。实施“3+1”帮扶机制，确定一名乡镇领导、一名包村干部和一名村干部联系帮带一名大学生村官，帮助他们重点学习掌握村级事务管理、重点产业发展、实用种养技术、现代远程教育等方面知识技能,有效弥补“知识短板”。积极引导大学生村官争当脱贫攻坚战斗员、农业技术员、民事调解员、文化宣传员、工作联络员、站点管理员。有针对性的开展政策宣传、法律援助、技术指导、业务代理等工作，把他们培养成为行政管理型、致富带富型、科技服务型人才。 

    注重考核，促进健康成长。建立健全评价考核机制，以大学生村官岗位职责和所承担的工作任务为基本依据，采取个人自评、群众评议、组织评定等方式，对大学生村官脱贫攻坚、易地扶贫搬迁、美丽乡村建设等各项中心任务的落实情况进行日常考核和年度考核，并将考核结果作为续聘、奖惩、招录公务员、招考选调生、招聘事业单位工作人员、报考研究生等方面的重要参考依据。组建大学生村官微信群、QQ群，及时传达相关信息。帮助协调解决大学生村官干事创业中遇到的“拦路虎”，激励大学生村官在脱贫攻坚主战场当先锋、创佳绩。 

    注重关怀，促进工作安心。按照“生活上关照、组织上关心、政治上关怀”的要求，建立定期谈心制度。通过工作汇报、思想交流、开展活动等方式，搭建沟通交流平台，加强与大学生村官间的沟通联系。通过老大学生村官传经验、谈感受、出点子，帮助新大学生村官快速融入农村工作。动态掌握了解“大学生村官”的思想、工作和生活情况，做到思想上解困、工作上减压、生活上关